| Positie in classificatie | Voorbeeld 1 | Voorbeeld 2 |
|---|---|---|
| Bij beide essentieel | relaties met leveranciers onderhouden | relaties met klanten onderhouden |
| Alleen essentieel bij manager treinstation | acties die voortkomen uit inspecties van spoorwegfaciliteiten opvolgen | in een spoorvervoerteam werken |
| Alleen essentieel bij bedrijfsleider bakkerswinkel | gezondheids- en veiligheidsbepalingen inzake broodproducten handhaven | gevoelige producten hanteren |
This publication uses the ESCO classification of the European Commission. Eigen selectie op identieke concept-URI’s in ESCO v1.2.0. Optionele koppelingen zijn buiten de telling gehouden. Beroepscodes 1324.7 en 1420.4.5.
Twee profielen naast elkaar
Het bronprofiel voor manager treinstation heeft 19 essentiële vaardigheden en 3 essentiële kennisbegrippen. Voor bedrijfsleider bakkerswinkel luidt de verdeling 28 vaardigheden en 4 kennisbegrippen. Van de 3 gemeenschappelijke essentiële begrippen vallen er 0 in de categorie kennis. De aangetroffen overlap tussen manager treinstation en bedrijfsleider bakkerswinkel bestaat hier volledig uit vaardigheden. Aan de kant van manager treinstation zijn 16 essentiële vaardigheden zonder dezelfde essentiële koppeling bij bedrijfsleider bakkerswinkel. Andersom komen 25 essentiële vaardigheden van bedrijfsleider bakkerswinkel niet in de essentiële lijst van manager treinstation voor.
Welke handelingen komen samen voor?
Voor ‘relaties met leveranciers onderhouden’ vinden we in de volledige classificatie 83 essentieel gekoppelde beroepsprofielen. Bij ‘relaties met klanten onderhouden’ zijn het er 99. De combinatie komt in 64 profielen terug, waaronder manager treinstation en bedrijfsleider bakkerswinkel. Ook adviseur auto-onderdelen, bedrijfsleider dierenwinkel, bedrijfsleider drogisterij komt in die doorsnede voor. Vraag bij ‘relaties met leveranciers onderhouden’ naar het resultaat dat de persoon opleverde. Laat bij ‘relaties met klanten onderhouden’ benoemen wie dat resultaat vervolgens gebruikte. Zo zijn de twee termen terug te voeren op een zichtbaar werkmoment van manager treinstation.
De onderscheidende taken van een bedrijfsleider bakkerswinkel
Voor bedrijfsleider bakkerswinkel zijn ‘gezondheids- en veiligheidsbepalingen inzake broodproducten handhaven’, ‘gevoelige producten hanteren’, ‘kwaliteitscontroles bij voedselverwerking uitvoeren’ bruikbare onderwerpen voor een meeloopdag. Het eerste label, ‘gezondheids- en veiligheidsbepalingen inzake broodproducten handhaven’, staat als essentieel bij 2 profielen; voor ‘gevoelige producten hanteren’ zijn dat 17 profielen. Een kandidaat uit manager treinstation kan over ‘gevoelige producten hanteren’ beschikken zonder dat dit op de essentiële lijst van het huidige beroep staat. Voor manager treinstation geeft de bron hier geen optionele vaardigheid die bij bedrijfsleider bakkerswinkel juist essentieel staat. Zoek eventuele ervaring buiten de beroepsomschrijving. Vraag de kandidaat voor ‘kwaliteitscontroles bij voedselverwerking uitvoeren’ welke begeleiding op een eerste dag nodig zou zijn.
Voorbereiding met eigen werkervaring
Een eigen voorbeeld uit manager treinstation kan beginnen bij ‘acties die voortkomen uit inspecties van spoorwegfaciliteiten opvolgen’ of ‘in een spoorvervoerteam werken’. ‘acties die voortkomen uit inspecties van spoorwegfaciliteiten opvolgen’ staat bij 1 bronprofielen als essentieel, ‘in een spoorvervoerteam werken’ bij 1. Wat zou een collega van manager treinstation kunnen laten zien als bewijs van ‘in een spoorvervoerteam werken’? Vergelijk dat met wat nodig is om ‘gezondheids- en veiligheidsbepalingen inzake broodproducten handhaven’ bij bedrijfsleider bakkerswinkel geloofwaardig toe te lichten. Als derde overeenkomst kan ‘verschillende communicatiekanalen gebruiken’ helpen om een overdraagbare handeling los te trekken van de oude functietitel. Bespreek pas daarna welke taken de kandidaat als zelfstandig ondernemer zou willen dragen.
In een gesprek over bedrijfsleider bakkerswinkel kun je ‘gevoelige producten hanteren’ als eerste oefenpunt kiezen en ‘relaties met leveranciers onderhouden’ laten toelichten door de persoon die het werk als manager treinstation heeft gezien.
Vragen voor het vervolg
- Hoe maakte je als manager treinstation een keuze bij ‘relaties met leveranciers onderhouden’?
- Wie kan laten zien hoe ‘gezondheids- en veiligheidsbepalingen inzake broodproducten handhaven’ in de nieuwe rol wordt uitgevoerd?
- Wat wil je eerst oefenen rond ‘gevoelige producten hanteren’?
Bronnen
Wat herken je in jouw werkprofiel?
Welk voorbeeld uit je werk als manager treinstation zou je willen vergelijken met het werk van een bedrijfsleider bakkerswinkel?
